INFORMATOT 20 / 12

STICANJE REPREZENTATIVNOSTI SINDIKATA KOD POSLODAVCA

Zakon o radu

član 219

Reprezentativnim sindikatom kod poslodavca se ne može smatrati sindikat osnovan za teritoriju Republike u koji je neposredno učlanjeno najmanje 15% zaposlenih kod poslodavca, već je potrebno da se formira sindikat kod poslodavca

"Članom 219. stav 1. Zakona o radu ("Sl. glasnik RS", br. 24/2005, 61/2005 i 54/2009 - dalje: Zakon) propisano je da se reprezentativnim sindikatom kod poslodavca smatra sindikat koji ispunjava uslove iz člana 218. ovog zakona i u koji je učlanjeno najmanje 15% zaposlenih od ukupnog broja zaposlenih kod poslodavca.

Članom 219. stav 2. Zakona propisano je da se reprezentativnim sindikatom kod poslodavca smatra sindikat u grani, grupi, podgrupi ili delatnosti u koji je neposredno učlanjeno najmanje 15% zaposlenih kod tog poslodavca.

Uvidom u spise predmeta S... sindikata Srbije utvrđeno je da isti nije sindikat koji je osnovan za granu, grupu, podgrupu ili delatnost, već je sindikat osnovan na nivou Republike.

S obzirom na napred navedeno reprezentativnim sindikatom kod poslodavca se ne može smatrati sindikat osnovan za teritoriju Republike u koji je neposredno učlanjeno najmanje 15% zaposlenih kod poslodavca, već je potrebno da se formira sindikat kod poslodavca."

(Mišljenje Ministarstva rada i socijalne politike, br. 011-00-00287/2012-02 od 16.5.2012. godine)